Jopia Oy on tietosuoja-asetuksen vaatimusten mukaisesti toimiva organisaatio
Olemme valmistautuneet huolella EU:n tietosuoja-asetukseen (GDPR), joka astuu voimaan 25. toukokuuta. Asiakkaamme ja työnhakijamme voivat luottaa siihen, että henkilötietoja käsitellään vastuullisesti ja luottamuksellisesti.
Työhakemusta rekrytointijärjestelmäämme jättäessään työnhakijan tulee hyväksyä tietosuojaseloste. Järjestelmäämme on tehty myös asetuksen mukaiset muutokset mm. henkilötietojen poistoon liittyen. Luottamuksellista tietoa sisältävät hakijaesittelyt lähetetään rekrytoinnin toimeksi antaneille tahoille salattua sähköpostiyhteyttä käyttäen. Näin tietosuoja-asetuksen vaatimukset tulevat huomioiduiksi.
Jopia Oy on tietosuoja-asetuksen vaatimusten mukaisesti toimiva organisaatio ja on oikeutettu käyttämään GDPR hyväksytty -sertifikaattia. Asetuksen mukaiset rekisteriselosteet löytyvät nettisivun alareunan linkistä Tietosuoja.